Tilaa uutiskirjeemme ja Note-viestit opettajille

Tilaa

Osallistavin menetelmin kohti parempia TET-jaksoja 

Helsingin Sanomat uutisoi eilen (5.9.), että monelle nuorelle TET-jakso on pettymys. TET-harjoittelu on pakollinen kaikille yläkoululaisille ja suosittuja TET-paikkoja ovat esimerkiksi päiväkodit ja kaupat.  

Nuorten Akatemia haluaa olla kehittämässä osallisuutta edistäviä tettejä, joissa nuorella on mahdollisuus oppia uutta ja saada TET-harjoittelusta aidosti jotain irti. TET-harjoittelujakson tulisi olla paitsi innostava kokemus nuorelle, se voi olla myös kiinnostava mahdollisuus TET-paikan tarjoajalle. Aiempina vuosina olemme olleet luomassa ilmasto- ja lukiotettiä, tällä hetkellä käynnissä on Sporttitetti-hanke ja uusi TET-malli on syntymässä myös yhteistyössä Energiateollisuuden kanssa. 

”Nuorissa on valtava potentiaali. Vaikka TET-jaksolla nuoret vasta tutustuvat työelämään, eikä työkokemusta ole välttämättä vielä kertynyt, niin nuorilla voi silti olla esimerkiksi harrastusten kautta tietoja, taitoja tai näkemyksiä, joita TET-paikan sisällä ei ole. Valmiista materiaalipaketista ja mallista hyötyvät niin harjoittelija kuin työnantaja, kun on valmiiksi suunniteltu mielekästä, ikäsopivaa ja järkevää tekemistä”, Nuorten Akatemian asiakkuuspäällikkö Katja Mannerström avaa. 

Tällä hetkellä toteutamme kolmivuotista opetus- ja kulttuuriministeriön rahoittamaa Sporttitetti-hanketta, jossa nuori pääsee tutustumaan liikunta-alaan työelämän silmin. Liikunta-alan organisaatioille Sporttitetti tuo nuorten ääntä ja ideoita toiminnan kehittämiseen, sekä mahdollisuuden levittää lajitietoutta kouluissa. Se on myös hyvä keino sitouttaa oman lajin nuoret toimintaan tai houkutella uusia nuoria lajin pariin.

Sporttitetissä on mukana jo lähes 100 liikunta-alan organisaatiota ympäri Suomen. Tarjoamme TET-paikoille osallisuuskoulutuksen sekä kattavan materiaalipaketin, jonka avulla on mahdollista luoda osallistava TET-kokemus, joka on mielekäs sekä nuorelle että TET-paikalle. Tähän mennessä olemme ilmeisesti onnistuneet hyvin, sillä 100% vuonna 2018 Sporttitettiin osallistuneista nuorista suosittelisi Sporttitettiä kaverilleen”, projektipäällikkö Heidi Välimäki iloitsee. 

Nuorten palautteista ilmenee, että Sporttitetin parissa tettiläiset ovat muun muassa päässeet hyödyntämään sosiaalisen median osaamistaan, kokeilemaan valmentamista ja tutustumaan liikunta-alaan laajemmin. Tettiläiset ovat myös järjestäneet esimerkiksi lajitutustumisia iltapäiväkerhoissa ja kouluissa. 

”On kiva, kun tällainen on keksitty ja pääsee tutustumaan toimintaan seurassa/liitossa.”
Sporttitettiläisen palaute. 

”Seura oppi nuorelta luottamusta. Nuorikin voi pärjätä tehtävässä hyvin eikä ikä ole kaikki kaikessa.”
Sporttitettipaikan palaute. 

Sporttitetin porskuttaessa Nuorten Akatemiassa luodaan myös uutta TET-mallia yhdessä Energiateollisuuden kanssa. ”Tulevassa TET-mallissa nuoret pääsevät tutustumaan energia-alan työtehtäviin ja koko ala sekä sen monipuolisuus tulee mallin kautta nuorille tutummaksi. On hienoa, että moni työnantajan edustaja on herännyt viime aikoina siihen tosiasiaan, että tulevaisuuden työntekijät voivat olla kiven alla, ellei alasta ole myönteistä kuvaa ja että nimenomaan TET-jakso on alikäytetty potentiaali”, Katja Mannerström kertoo.

 

Sporttitetistä lisätietoja antaa projektipäällikkö Heidi Välimäki
+358 50 3275 302 / heidi.valimaki@nuortenakatemia.fi.

Haluatko lähteä kehittämään kanssamme aivan uutta TET-mallia?
Ota yhteyttä asiakkuuspäällikkö Katja Mannerströmiin
+358 50 4755 419 / katja.mannerstrom@nuortenakatemia.fi.

 

Osallistavin menetelmin kohti parempia TET-jaksoja 

Osallistavin menetelmin kohti parempia TET-jaksoja 

Helsingin Sanomat uutisoi eilen (5.9.), että monelle nuorelle TET-jakso on pettymys. TET-harjoittelu on pakollinen kaikille yläkoululaisille ja suosittuja TET-paikkoja ovat esimerkiksi päiväkodit ja kaupat.  

Nuorten Akatemia haluaa olla kehittämässä osallisuutta edistäviä tettejä, joissa nuorella on mahdollisuus oppia uutta ja saada TET-harjoittelusta aidosti jotain irti. TET-harjoittelujakson tulisi olla paitsi innostava kokemus nuorelle, se voi olla myös kiinnostava mahdollisuus TET-paikan tarjoajalle. Aiempina vuosina olemme olleet luomassa ilmasto- ja lukiotettiä, tällä hetkellä käynnissä on Sporttitetti-hanke ja uusi TET-malli on syntymässä myös yhteistyössä Energiateollisuuden kanssa. 

”Nuorissa on valtava potentiaali. Vaikka TET-jaksolla nuoret vasta tutustuvat työelämään, eikä työkokemusta ole välttämättä vielä kertynyt, niin nuorilla voi silti olla esimerkiksi harrastusten kautta tietoja, taitoja tai näkemyksiä, joita TET-paikan sisällä ei ole. Valmiista materiaalipaketista ja mallista hyötyvät niin harjoittelija kuin työnantaja, kun on valmiiksi suunniteltu mielekästä, ikäsopivaa ja järkevää tekemistä”, Nuorten Akatemian asiakkuuspäällikkö Katja Mannerström avaa. 

Tällä hetkellä toteutamme kolmivuotista opetus- ja kulttuuriministeriön rahoittamaa Sporttitetti-hanketta, jossa nuori pääsee tutustumaan liikunta-alaan työelämän silmin. Liikunta-alan organisaatioille Sporttitetti tuo nuorten ääntä ja ideoita toiminnan kehittämiseen, sekä mahdollisuuden levittää lajitietoutta kouluissa. Se on myös hyvä keino sitouttaa oman lajin nuoret toimintaan tai houkutella uusia nuoria lajin pariin.

Sporttitetissä on mukana jo lähes 100 liikunta-alan organisaatiota ympäri Suomen. Tarjoamme TET-paikoille osallisuuskoulutuksen sekä kattavan materiaalipaketin, jonka avulla on mahdollista luoda osallistava TET-kokemus, joka on mielekäs sekä nuorelle että TET-paikalle. Tähän mennessä olemme ilmeisesti onnistuneet hyvin, sillä 100% vuonna 2018 Sporttitettiin osallistuneista nuorista suosittelisi Sporttitettiä kaverilleen”, projektipäällikkö Heidi Välimäki iloitsee. 

Nuorten palautteista ilmenee, että Sporttitetin parissa tettiläiset ovat muun muassa päässeet hyödyntämään sosiaalisen median osaamistaan, kokeilemaan valmentamista ja tutustumaan liikunta-alaan laajemmin. Tettiläiset ovat myös järjestäneet esimerkiksi lajitutustumisia iltapäiväkerhoissa ja kouluissa. 

”On kiva, kun tällainen on keksitty ja pääsee tutustumaan toimintaan seurassa/liitossa.”
Sporttitettiläisen palaute. 

”Seura oppi nuorelta luottamusta. Nuorikin voi pärjätä tehtävässä hyvin eikä ikä ole kaikki kaikessa.”
Sporttitettipaikan palaute. 

Sporttitetin porskuttaessa Nuorten Akatemiassa luodaan myös uutta TET-mallia yhdessä Energiateollisuuden kanssa. ”Tulevassa TET-mallissa nuoret pääsevät tutustumaan energia-alan työtehtäviin ja koko ala sekä sen monipuolisuus tulee mallin kautta nuorille tutummaksi. On hienoa, että moni työnantajan edustaja on herännyt viime aikoina siihen tosiasiaan, että tulevaisuuden työntekijät voivat olla kiven alla, ellei alasta ole myönteistä kuvaa ja että nimenomaan TET-jakso on alikäytetty potentiaali”, Katja Mannerström kertoo.

 

Sporttitetistä lisätietoja antaa projektipäällikkö Heidi Välimäki
+358 50 3275 302 / heidi.valimaki@nuortenakatemia.fi.

Haluatko lähteä kehittämään kanssamme aivan uutta TET-mallia?
Ota yhteyttä asiakkuuspäällikkö Katja Mannerströmiin
+358 50 4755 419 / katja.mannerstrom@nuortenakatemia.fi.